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Política

¡Alerta Electoral! CNA advierte “selección a la carta” en elección del CNE y TJE por falta de reglas claras

¡Alerta Electoral! CNA advierte “selección a la carta” en elección del CNE y TJE por falta de reglas claras

¡Alerta Electoral! CNA advierte “selección a la carta” en elección del CNEy TJE por falta de reglas claras

Actualizada 29 de abril de 2026 a las 6:28 a. m. 2 min de lectura

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EL COMUNICADO:

El Consejo Nacional Anticorrupción (CNA) advierte un vacío crítico en el proceso de selección de autoridades del Consejo Nacional Electoral (CNE) y del Tribunal de Justicia Electoral (TJE).

Hasta el momento, la Comisión Especial del Congreso Nacional no ha comunicado al público la existencia de un manual o protocolo que establezca los criterios de evaluación ni las puntuaciones asignadas a dichos criterios.

Antes de definir qué aspirantes avanzan a la fase de entrevistas públicas, la Comisión debe establecer y publicar las reglas con las que calificará la evaluación curricular. La ley establece requisitos mínimos, pero seleccionar autoridades electorales no puede reducirse a verificar documentos.

Sin criterios técnicos, este proceso corre el riesgo de convertirse en una depuración discrecional.

En este contexto, el CNA ha presentado formalmente un oficio a la Comisión Especial proponiendo la adopción de siete criterios objetivos y verificables, entre ellos:

  1. Capacidad gerencial
  2. Integridad, probidad y responsabilidad pública
  3. Formación y conocimiento especializado en materia electoral
  4. Neutralidad político-partidaria
  5. Independencia y autonomía de criterio
  6. Capacidad de diálogo y gobernanza colegiada
  7. Inexistencia de conflictos de interés e incompatibilidades éticas

Estos parámetros resultan determinantes en el proceso de evaluación. La capacidad gerencial implica dirigir instituciones en contextos de alta conflictividad política y social. Las habilidades de diálogo son esenciales en órganos colegiados donde la legitimidad depende de acuerdos construidos con base técnica, no política; y la inexistencia de conflictos de interés exige que los aspirantes no mantengan vínculos o litigios contra el Estado que puedan comprometer su actuación.

En consecuencia, la selección de autoridades electorales no puede quedar sujeta a discrecionalidad, sino que debe regirse por reglas claras, públicas y sustentables.

El CNA reitera que el mérito, la trayectoria y la integridad deben prevalecer sobre cualquier forma de compromiso político.

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